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Danielle Gill

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23 octobre 2013
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Par Le Journal de Joliette
RAWDON - 

Danielle Gill

Indépendante

Rawdon

Quel est votre bagage professionnel ?

De mes débuts en tant qu’adjointe en administration, j’ai fait le saut il y a de cela près de 20 ans dans le communautaire. Travailler auprès de la population, l’écouter, l’aider dans sa réalité, c’est ce que je fais depuis près de 20 ans! La mairie s’inscrit donc aisément dans mon cheminement. Présentement, je suis coordonnatrice d’un regroupement de partenaires et les projets qui en découlent génèrent quelque 220 000$ par année et des emplois.

Pourquoi feriez-vous un bon élu ?

Dotée d’une personnalité joviale et sociale, je sais être à l’écoute des gens. Je suis également digne de confiance puisque ce que les gens voient de moi au premier regard c’est-à-dire ma sincérité, mon énergie, mon discernement et ma créativité ils le retrouveront tel quel en tant que mairesse. Sans faux-semblant, sans ambiguïté et surtout sans promesse que je ne pourrais pas tenir. Les Rawdonnois n’auront jamais honte de leur mairesse!

Quels sont vos projets prioritaires ?

J’estime qu’il est temps pour moi de leur offrir une politique familiale à la hauteur de leurs ambitions. Nos agriculteurs ont également besoin d’aide et de soutien : une ligne électrique est sur le point de pourfendre le territoire et j’ai bien l’intention d’y voir plus clair et enfin pouvoir coller ma voix aux autres municipalités limitrophes et agir pour le bien de nos terres et leurs richesses. La poursuite de la construction de la caserne évidemment. Il va sans dire qu’une municipalité telle que la nôtre a un besoin impératif d’une caserne. Je crois qu’y a eu négligence sur ce dossier.

 

Quelle sera votre approche avec vos pairs ?

Il y a plusieurs candidats indépendants qui m’appuient et espèrent pouvoir travailler avec moi dès novembre. D’ailleurs nous avons déjà commencé. On apprend à se connaitre, à partager nos forces et les utiliser à bon escient. Mais de manière générale, je préconise un travail basé sur la confiance et la diligence. Donc, travailler ensemble dans un climat de confiance et de respect avec maturité et simplicité en demeurant et ouvert et accessible.

 

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