Il est essentiel de planifier le transfert de son entreprise afin de mettre toutes les chances de son côté. Une planification méticuleuse a contribué au succès du transfert de l’entreprise Techno Diesel. Les anciens et les nouveaux propriétaires sont venus en témoigner lors du 1er brunch annuel du Centre de transfert d’entreprise (CTE) de Lanaudière, tenu à Saint-Liguori le 24 novembre dernier devant 76 entrepreneurs et intervenants. Le brunch a été organisé conjointement avec le Syndicat de la relève agricole de Lanaudière (SRAL).

« Il s’agit du premier brunch sur le sujet du transfert d’entreprises dans la région qui permet de rassembler les entreprises agricoles ainsi que celles des autres secteurs d’activité », a expliqué la coordonnatrice du CTE, Madame Céline Lafortune. « Nous avons développé une grande expertise auprès des agriculteurs de la région grâce au Centre régional d’établissement en agriculture (CRÉA). Avec le CTE, nous mettons désormais nos connaissances au profit de toutes les entreprises, comme nous avons si bien su le faire auprès des entreprises agricoles», a-t-elle soutenu.

Pour sa part, Dominique Ste-Marie, du SRAL, est ravie du succès de l’événement: « Il a permis à plusieurs générations d’agriculteurs de comprendre ce qu’est un processus de transfert. Ils ont également reçu des trucs pertinents pour s’organiser afin de préserver l’harmonie dans la famille », a-t-elle déclaré.

Les participants ont pu prendre connaissance des services offerts par le CTE Lanaudière. « Nous offrons aux cédants et aux repreneurs de les accompagner dans tout le processus menant au transfert de la propriété et de la direction de l’entreprise. La planification et la bonne exécution sont devenues des enjeux pour l’économie. Tous savent maintenant que plusieurs entreprises lanaudoises changeront de propriété et de direction d’ici 2018 », a continué Mme Lafortune.

Formation en transfert d’entreprises

Mme Lafortune a également mentionné que le CTE Lanaudière recrute des entreprises pour constituer une cohorte de formation en transfert d’entreprises. Celle-ci permettra aux cédants et aux repreneurs de connaître les démarches à entreprendre pour planifier leur transfert. « Notre formation fournit des informations pratiques sur les aspects financiers, légaux et fiscaux, de même que sur les facteurs humains à tenir compte pour mettre les chances de son côté, un accompagnement personnalisé en entreprise de 15 heures est aussi offert aux entreprises qui suivent la formation », a-t-elle précisé.

Une initiative de

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L’harmonie, la clé du transfert

En prenant part à la conférence de Mme Suzanne Lavigne, les participants ont pu prendre connaissance des enjeux humains entourant le transfert. Celui de la cohabitation à la tête de l’entreprise constitue l’un d’eux. Comment préserver l’harmonie dans la famille dans un tel contexte?

La famille Thuot et Mailhot, propriétaire de l’entreprise Techno Diesel, à Joliette, a livré un témoignage des plus intéressants à ce sujet. Ils ont expliqué l’importance de trouver des moyens de se parler sans confondre les rôles familiaux et professionnels.

Partenaires du 1er Brunch

« Ce premier brunch a été réalisé en collaboration avec des partenaires de choix dans le transfert d’entreprise: le Syndicat de la relève agricole de Lanaudière, le Réseau Agriconseils Montréal-Laval-Lanaudière, le ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation du Québec (MAPAQ), l’Union des Producteurs Agricoles (UPA) Lanaudière, le Conseil de développement Bioalimentaire de Lanaudière (CDBL), la Coop Profid’Or, les députés du parti ministériel de Lanaudière, la Financière Agricole du Québec, ainsi que le Syndicat des producteurs de lait de Lanaudière », a précisé Mme Lafortune.

À ces partenaires s’ajoutent Desjardins Entreprises, l’étude de notaires Gagnon, Cantin, Lachapelle et associés, la firme Martin, Boulard et associés comptables, le ministères des Finances et de l’Économie du Québec, Emploi-Québec, la Conférence régionale des Élus(es) de Lanaudière (CRÉL), Développement économique Canada, le Forum jeunesse Lanaudière, les Centres locaux de développement (CLD) de Lanaudière, ainsi que les Société d’aide au développement Achigan-Montcalm, de D’Autray-Joliette et Matawinie.

Le CTE Lanaudière

Le Centre de transfert d’entreprises de Lanaudière constitue un projet de Lanaudière Économique. Le CTE se positionne désormais comme le conseiller de confiance des propriétaires d’entreprises et des repreneurs pour les aider à planifier et coordonner l’ensemble du projet de transfert en partenariat avec les acteurs du transfert d’entreprises. Le CTE Lanaudière invite les propriétaires d’entreprises à visiter notre blogue pour obtenir davantage d’informations sur le transfert d’entreprises et pour communiquer avec les conseillers : www.ctelanaudiere.org